top of page


İŞÇİ İSTİFA EDEREK İŞTEN AYRILSA DAHİ KULLANMADIĞI YILLIK İZİN ÜCRETİ İŞVEREN TARAFINDAN İŞÇİYE ÖDENMEK ZORUNDADIR.
ispat yükü • hakimin davayı aydınlatma ödevi • fazla çalışma ücreti • bilirkişi raporu • iş sözleşmesi • kesin delil • yazılı delille ispat • sözleşmenin feshi talebi MAHKEMESİ :İş Mahkemesi DAVA TÜRÜ : ALACAK Taraflar arasında görülen dava sonucunda verilen kararın, temyizen incelenmesi davalılar vekili tarafından istenilmekle, temyiz talebinin süresinde olduğu anlaşıldı. Dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelend


MÜŞTEREK ÇOCUĞUN VELAYETİNE SAHİP BOŞANMIŞ KADIN, AİLE MAHKEMESİNDEN ÇOCUĞUNA KENDİ SOYADININ VERİLMESİNİ İSTEYEBİLİR.
davanın kabulü • adın değiştirilmesi • evliliğin feshi talebi • yeniden yargılama • çocuğun üstün yararı ilkesi • haklı neden • müşterek çocuğun velayeti • soyadı değiştirilmesi istemi • çocuğun soyadının değiştirilmesi Yargıtay 2. Hukuk Dairesi E. 2021/3176 K. 2021/5031 T. 16.6.2021 MAHKEMESİ : İstanbul Bölge Adliye Mahkemesi 10. Hukuk Dairesi DAVA TÜRÜ : Çocuğun Annesinin Soyadını Kullanmaya İzin Taraflar arasındaki davanın yapılan muhakemesi sonunda bölge adliye m


SAKAL BIRAKMA YASAĞI BULUNAN bir İŞYERİNDE, İŞÇİNİN uyarılara rağmen SAKALINI KESMEMESİ, işveren açısından geçerli fesih nedenidir.
T.C. YARGITAY 9. Hukuk Dairesi Tarih: 21.12.2017 Esas No: 2016/32606 Karar No: 2017/21996 DAVA: Davacı, feshin geçersizliğine, işe iadesine ve yasal sonuçlarına hükmedilmesine karar verilmesini istemiştir. Yerel mahkemece, davanın kabulüne karar verilmiştir. Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: A) Davacı İsteminin Özeti:
bottom of page